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Así puedes postular a los programas de trabajo de migración circular en nueve países

Este programa está destinado a todos los ciudadanos interesados en acceder a empleos temporales en el extranjero bajo convenios binacionales.
Este programa está destinado a todos los ciudadanos interesados en acceder a empleos temporales en el extranjero bajo convenios binacionales.

El Ministerio de Relaciones Exteriores y Movilidad Humana, en colaboración con el Ministerio del Trabajo, impulsa la Estrategia de Migración Circular. Este programa está destinado a todos los ciudadanos interesados en acceder a empleos temporales en el extranjero bajo convenios binacionales.

Actualmente, la iniciativa refleja un convenio con nueve países clave: Estados Unidos, Italia, España, Emiratos Árabes Unidos, Alemania, Australia, Canadá, Hungría y Francia.

Según las instituciones, el programa busca promover una migración ordenada y segura. Los convenios permiten cubrir plazas laborales temporales y garantizan el retorno del trabajador al país de origen una vez finalizado el contrato.

El Ministerio de Relaciones Exteriores y Movilidad Humana, en colaboración con el Ministerio del Trabajo, impulsa la Estrategia de Migración Circular.
El Ministerio de Relaciones Exteriores y Movilidad Humana, en colaboración con el Ministerio del Trabajo, impulsa la Estrategia de Migración Circular.

También puedes leer: Más de 16 mil trabajadores de la salud obtienen estabilidad con nuevo contrato colectivo

¿Cómo postular a las vacantes?

El inico del proceso, la Cancillería señala que los ciudadanos deben acudir a cualquiera de los 24 puntos de atención del Servicio Público de Empleo a escala nacional. En las oficinas, el personal brinda información detallada sobre las vacantes disponibles y los requisitos específicos de cada país participante.

Quienes cumplan con el perfil solicitado pueden postular a los procesos de selección y contratación. Además, la postulación también puede realizarse de forma virtual a través de la plataforma oficial “Encuentra Empleo”.

El proceso de aplicación en cuatro pasos

El procedimiento general consta de cuatro pasos sencillos. En primer lugar, los interesados deben obtener información en un punto de atención o en la plataforma digital. Luego, deben revisar las vacantes activas y verificar que el perfil laboral coincida rigurosamente con los requerimientos del puesto. Finalmente, solo deben completar la aplicación para ingresar oficialmente al proceso de selección.

Las autoridades indican que las oportunidades laborales dependen exclusivamente de la demanda de mano de obra en cada país participante. Por lo tanto, las vacantes se actualizan de manera periódica en los canales oficiales de ambas carteras de Estado.

Los interesados deben obtener información en un punto de atención o en la plataforma digital.
Los interesados deben obtener información en un punto de atención o en la plataforma digital.

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